Analista de Treinamento Temporário
Remuneração não informada1 vagaRecursos Humanos/DP e Psicologia
Analista de Treinamento
Local: Campinas
Salário a combinar
Benefícios:
- Estacionamento;
- Refeição no local (refeitório);
- Seguro de vida.
Responsabilidades e atribuições:
- Realizar levantamento das necessidades de desenvolvimento da equipe de vendas/demanda, criando planos de treinamento e propondo trilhas de aprendizagem para promover aprendizado contínuo;
- Desenvolver, atualizar e acompanhar a elaboração de materiais de treinamento (manuais, pílulas de conhecimento, vídeos, templates e apresentações), garantindo fluxo contínuo de renovação e gerenciando tempo/prioridade da equipe de treinamento;
- Manter contato e interface com o time de demanda, marketing, departamento médico e demais áreas internas;
- Desenvolver aulas técnicas e médicas voltadas para a área comercial, de forma atrativa, dinâmica e alinhada às estratégias de marketing;
- Apoiar logisticamente os treinamentos de vendas, incluindo contato com fornecedores, definição de materiais e estrutura necessária;
- Realizar e apoiar equipe de demanda e marketing em eventos de treinamento, como cursos para novos colaboradores, convenções, reuniões de ciclo, lançamentos e projetos, propondo soluções didáticas, inovadoras e alinhadas às tendências de mercado;
- Analisar resultados de treinamento com base em indicadores de desempenho, comportamentos, aprendizagem e reação;
- Acompanhar e gerir a plataforma E-learning, incluindo atualização de conteúdo, lançamento de materiais, provas, notas, avaliação de desempenho de campo e geração de relatórios;
- Mapear stakeholders conforme projeto/produto para garantir cumprimento de prazos, cronogramas e logística dos treinamentos;
- Executar tarefas administrativas, como controle de pagamento da área, lançamentos e inclusão de notas fiscais no sistema SAP;
- Auxiliar a gerência no controle do budget.
Requisitos e qualificações:
- Formação superior completa ou estar no último ano, preferencialmente em cursos da área de Ciências da Saúde (Farmácia, Biologia, Biomedicina, Medicina Veterinária, Fisioterapia, Nutrição, Fonoaudiologia, entre outros);
- Pacote Office avançado, especialmente Excel e PowerPoint;
- Conhecimento na aplicação de EAD e ferramentas interativas de capacitação de pessoas;
- Disponibilidade para viagens, quando necessário, no interior de SP (Serra Negra / São Paulo;
- Disponibilidade para atuação em Campinas/SP de forma 100% presencial;
- Experiência anterior em treinamento ou na indústria farmacêutica.
Tipo de contratação: Temporário.
Jornada de trabalho: Segunda-feira a Sexta-feira das 08:00 ás 17:00 - 01:00 de intervalo.As informações declaradas nesta vaga não é de responsabilidade do Huork, e sim de exclusiva responsabilidade do declarante.
Local: Campinas
Salário a combinar
Benefícios:
- Estacionamento;
- Refeição no local (refeitório);
- Seguro de vida.
Responsabilidades e atribuições:
- Realizar levantamento das necessidades de desenvolvimento da equipe de vendas/demanda, criando planos de treinamento e propondo trilhas de aprendizagem para promover aprendizado contínuo;
- Desenvolver, atualizar e acompanhar a elaboração de materiais de treinamento (manuais, pílulas de conhecimento, vídeos, templates e apresentações), garantindo fluxo contínuo de renovação e gerenciando tempo/prioridade da equipe de treinamento;
- Manter contato e interface com o time de demanda, marketing, departamento médico e demais áreas internas;
- Desenvolver aulas técnicas e médicas voltadas para a área comercial, de forma atrativa, dinâmica e alinhada às estratégias de marketing;
- Apoiar logisticamente os treinamentos de vendas, incluindo contato com fornecedores, definição de materiais e estrutura necessária;
- Realizar e apoiar equipe de demanda e marketing em eventos de treinamento, como cursos para novos colaboradores, convenções, reuniões de ciclo, lançamentos e projetos, propondo soluções didáticas, inovadoras e alinhadas às tendências de mercado;
- Analisar resultados de treinamento com base em indicadores de desempenho, comportamentos, aprendizagem e reação;
- Acompanhar e gerir a plataforma E-learning, incluindo atualização de conteúdo, lançamento de materiais, provas, notas, avaliação de desempenho de campo e geração de relatórios;
- Mapear stakeholders conforme projeto/produto para garantir cumprimento de prazos, cronogramas e logística dos treinamentos;
- Executar tarefas administrativas, como controle de pagamento da área, lançamentos e inclusão de notas fiscais no sistema SAP;
- Auxiliar a gerência no controle do budget.
Requisitos e qualificações:
- Formação superior completa ou estar no último ano, preferencialmente em cursos da área de Ciências da Saúde (Farmácia, Biologia, Biomedicina, Medicina Veterinária, Fisioterapia, Nutrição, Fonoaudiologia, entre outros);
- Pacote Office avançado, especialmente Excel e PowerPoint;
- Conhecimento na aplicação de EAD e ferramentas interativas de capacitação de pessoas;
- Disponibilidade para viagens, quando necessário, no interior de SP (Serra Negra / São Paulo;
- Disponibilidade para atuação em Campinas/SP de forma 100% presencial;
- Experiência anterior em treinamento ou na indústria farmacêutica.
Tipo de contratação: Temporário.
Jornada de trabalho: Segunda-feira a Sexta-feira das 08:00 ás 17:00 - 01:00 de intervalo.As informações declaradas nesta vaga não é de responsabilidade do Huork, e sim de exclusiva responsabilidade do declarante.
Dica! Mantenha um estilo de vida saudável para ter mais energia e disposição no trabalho.
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